COMO SE COMPORTAR EM UMA ENTREVISTA DE EMPREGO

1. Estude seu currículo
Estudar o seu currículo antes da entrevista fará toda a diferença, pois poderá falar de forma segura ao ser questionado pelo recrutador sobre a sua experiência, dar exemplos de situações vividas, além de outras informações que não estejam mencionadas ou que sejam importantes.
2. Esteja atento à sua comunicação verbal
A comunicação verbal precisa ser Não tente ser alguém diferente de quem você realmente é. Leve em conta que se for uma pessoa com uma personalidade mais introvertida não queira demonstrar que é extrovertido, isto poderá gerar uma imagem artificial e o resultado pode ser desastroso.
4. Não minta em hipótese alguma
Você pode transformar uma experiência negativa em algo positivo, mas se mentir colocará em risco a sua reputação. Muitos candidatos pensam que “falar uma mentirinha” pode passar despercebido, o que nem sempre é verdade.
5. Só fale o necessário
Muitos candidatos por ansiedade, tendem a falar demasiadamente. Interromper o recrutador pode gerar uma péssima imagem.
6. Cuide também da sua comunicação não verbal
Comunicamos o tempo todo, mesmo quando não queremos. A linguagem não verbal revela o que tentamos esconder, afinal o corpo fala. Ela é responsável por mais da metade do que o candidato comunicará.

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